A megfelelő tehetség megtalálása és bérbeadása óriási vállalkozás. És bár ez kihívást jelent, nem lehetetlen.
Néha a megfelelő személy nem a hagyományos W2 teljes munkaidős alkalmazottja. Előfordulhat, hogy jobb megoldás az, ha ideiglenesen felvesz valakit egy projekt befejezésére, vagy rövid vagy hosszú távú munkakör betöltésére – például egy 1099-es dolgozót.
Mi az a Tanácsadó?
Ezeket az ideiglenes munkavállalókat vállalkozóknak vagy tanácsadóknak nevezik. Vállalkozók azok, akik meghatározott ideig és pénzösszeggel dolgoznak. A tanácsadók profik akik elvégzik a szükséges munkát, és szakértelmet, tanácsot és útmutatást tudnak nyújtani. A tapasztalt tanácsadók gyakran olyan betekintést nyújtanak, amivel Ön nem rendelkezik. A tanácsadók vállalkozók is lehetnek.
Ha Ön vállalkozás tulajdonosa vagy vezetője, és azt fontolgatja, hogy szakembert vesz fel ideiglenes munkavégzésre, és segít pótolni a hiányosságokat, hogy vállalkozása hatékonyan működjön, győződjön meg arról, hogy ez milyen előnyökkel jár a vállalata számára. . Akár nehezen talál valakit egy bizonyos szerepkör betöltésére, akár projektalapon van szüksége segítségre, számos előnnyel jár a vállalkozók és tanácsadók alkalmazása. Íme néhány:
hogyan kell használni a késélezőt
- A tanácsadók rugalmasak lehetnek az Ön költségvetésében és idejében. Gyakran van saját vállalkozásuk, így megértik a határidők és a projektcélok betartásának fontosságát. Hajlamosak arra is, hogy befejezzék azt a projektet, amelyre felvették őket.
- A tanácsadók segíthetnek hatékonyabban elérni a célt. Miután megértették az Ön igényeit, megbeszélheti, hogy milyen tervei vannak együtt, hogyan lehetne személyre szabni vagy módosítani a megközelítést, és hogyan segíthetnek gyorsabban elérni a projekt céljait.
- Ha jó munkakapcsolatot alakít ki egy tanácsadóval, megnyílhat az ajtó, hogy kapcsolatba léphessen más tanácsadókkal a kollégái hálózatán keresztül. Az ilyen ajánlások lehetnek a tanácsadó szakterületének szakemberei, vagy olyan kiegészítő területeken, amelyek megfelelhetnek az Ön igényeinek a jövőbeni projektekhez.
Készen áll az indulásra? Erre a két stratégiára lesz szüksége.
Határozza meg igényeit.
Szánjon időt annak meghatározására, hogy mit kell tennie, így maximalizálhatja a rövid távú megbízást végző dolgozóval töltött időt. A következő tényezőket érdemes figyelembe venni, mielőtt elkezdené keresni tanácsadóját:
hogyan találja ki a drag queen nevét
- Az elvégzendő munka célja
- Az az időkeret, amelyen belül a munkát el kell végezni
- Az Ön által becsült órák szükségesek a projekthez
- Függetlenül attól, hogy a tanácsadónak az irodájában kell lennie, vagy távolról is lehet
Találd meg a tehetséget.
Ha nem találja meg az ideális személyt, segítségre van szüksége a pozíciójához megfelelő személy megtalálásához. Próbálja ki az alábbi ötletek bármelyikét, hogy egy nagyszerű tanácsadóhoz jusson:
- Keressen egy speciális munkaerő-közvetítő céget, amely cége igényeire összpontosít. És győződjön meg arról, hogy van tapasztalata az Ön adott iparágában vagy műfajában. A munkaerő-közvetítő irodák tudják, hol lehet tehetségeket találni. És gyakran vezetőik és toborzóik maguk is egykori tanácsadók vagy munkaerő-felvételi menedzserek voltak. Például a tanulás és fejlesztés (L&D) területén a TrainingPros L&D gyakorlati szakemberekből áll, akik segítenek az ügyfeleknek tehetséges tanácsadókat találni L&D projektjeikhez.
- Tudasd másokkal, hogy valakit keresel egy pozíció betöltésére. Használja LinkedIn közösségét tehetségek felkutatására. A nyitott pozícióval kapcsolatos bejegyzések kiszélesíthetik a hozzáférést olyan tehetségekhez, amelyekkel egyébként nem rendelkezhetett volna.
- Hálózatba kapcsolódjon rendezvényeken, valamint azokkal, akiket ismer a szakmai szervezetekben és egyesületekben, hogy bővítse munkaerő-felvételi tevékenységének hatókörét.
Vállalkozástulajdonosként vagy döntéshozóként valószínűleg sok javaslatot kap a cég működtetésére vonatkozóan. Nem minden javaslat megfelelő az Ön vállalkozásának. A tanácsadók használata azonban rövid vagy hosszú távon talán a megfelelő lépés, amely megváltoztathatja vállalkozása eredményét.
